Odată cu retragerea managerului în funcție Florica Pop, Biblioteca Județeană ”Ioniță Scipione Ionescu” a vacantat funcția și a scos-o la concurs. Au fost depuse două proiecte de management, ambele de către actuale angajate din cadrul instituției.
Până în 6 august se desfășoară etapa de evaluare a proiectelor de management depuse de către candidați, iar în 10 august – susținerea proiectelor de management în cadrul interviului. Notele vor fi afișate a doua zi, însă rezultatele finale se vor afișa cel mai târziu în 19 august.
Doar trei ani de experiență în muncă pentru a fi managerul bibliotecii
Consiliul Județean Sălaj intenționează să dea o șansă tinerilor de a participa la concurs, potrivit condițiilor publicate pentru postul de manager al Bibliotecii Județene. Astfel, pentru a fi eligibil pentru concurs, este nevoie să fii absolvent al unei facultăți de Filologie, Drept sau Științe ale Comunicării, să ai o experiență în specialitatea studiilor, respectiv în domeniul de activitate al instituției de minimum 3 ani, însă ți se cere o experienţă în domeniul activității manageriale de minimum 2 ani dovedită prin adeverință sau specializări în domeniul managementului sau în domeniul de activitate al instituției. Printre alte condiții se regăsesc: nu i-a încetat contractul individual de muncă, raportul de serviciu sau contractul de management pentru motive imputabile în ultimii 3 ani; nu a suferit condamnări penale şi civile pentru fapte ce l-ar face incompatibil cu funcţia pentru care candidează; nu a fost lucrător al securității sau colaborator al acesteia, în sensul art. 2 lit. a) –c) din Ordonanţa deurgenţăa Guvernului nr. 24/2008 privind accesul la propriul dosar şi deconspirarea Securităţii; cunoaşte limba română, scris şi vorbit; are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medical de familie sau de unitățile medicale abilitate.
Proiect de management ”anonim”
Candidații trebuie să depună un proiect de management al instituției, așa cum este menționat în caietul de obiective stabilit de Consiliul Județean, în format tipărit și pe suport electronic, dar fără a avea semnături şi fără a conţine indicii privind identitatea autorului. Potrivit anunțului de concurs publicat de CJ Sălaj, ”Proiectul este limitat la un număr de max. 50 pagini (format: A4, marginile paginii: stânga: 2 cm, dreapta 2 cm, sus: 1,25 cm, jos: 1,25, spaţiere între rânduri: 6 puncte înainte de rând și 6 puncte după rând, spațierea între rânduri: single, alinierea textului: justified, font: Times New Roman, cu dimensiunea de 12 puncte pentru textul de bază şi dimensiunea de 14 puncte pentru titluri, utilizând obligatoriu diacriticele specifice limbii române, numerotare pagini: în josul paginii, numărul paginilor centrat) + anexe”.
Două dosare depuse
La încheierea sesiunii de depunere a dosarelor și proiectelor de management, au fost doar două persoane care s-au înscris în competiție. Este vorba despre Mariana Marian și Ioana Gale, ambele angajate ale Bibliotecii Județene.
Gale de o vrut postul PR la Muzeu? Mai suporta încă o dezamăgire?
Cum ati putut accepta dosarul unei persoane cu doar 3 ani vechime si fara experienta manageriala, mai ales ca una dintre conditii era experienta de minim doi ani in management? Aloo, DNA, se aude?
Cum ati putut accepta dosarul unei persoane cu doar 3 ani vechime si fara experienta manageriala, mai ales ca una dintre conditii era experienta de minim doi ani in management? Aloo, DNA, se aude?