Primaria Zalau a rectificat bugetul si a alocat 165.000 de lei pentru plusul la salariile de la Transurbis pe urmatoarele trei luni
rn
Consilierii locali ai Municipiului Zalau au aprobat in sedinta ordinara de joi, 27 septembrie, rectificarea bugetului societatii Transurbis SA, in urma careia toate salariile angajatilor vor creste in medie cu aproximativ 12 la suta.
Bugetul cheltuielilor de natura salariala va creste de la 5.912.000 lei la 6.077.000 lei, ceea ce inseamna ca 165.000 de lei sunt alocati de Primarie in plus pentru urmatoarele trei luni pentru cheltuiala cu salariile.
La SC Transurbis SA, organigrama si statul de functii prevede 152 de posturi, din care sunt ocupate 142. La acestea se adauga cele trei functii de conducere, director general, director economic si director tehnic.
Din totalul de 142 de salariati ai Transurbis, cei mai multi, adica 81, au salariul de incadrare de 1.930 de lei. 34 de salariati au 1.900 lei, un angajat are 1.990 lei si alti 24 de angajati au un salariu lunar cuprins intre 2.000 si 2.200 de lei. Toate aceste salarii vor creste in medie cu 12 la suta.
Ultima crestere salariala la Transurbis a avut loc in iunie 2017, cand a avut loc o marire similara de 150 de lei, de la 1.450 lei la 1.600 lei.
Potrivit conducerii Transurbis, exista doua variante pentru modalitatea de a creste salariile angajatilor: fie in mod egal la toata lumea, fie o crestere diferentiata in functie de performante.
Decizia inca nu a fost luata si se cauta cea mai buna modalitate; cert este ca toti angajatii vor avea salariile de incadrare marite, ne-a asigurat conducerea Transurbis.
rn
Salariatii Transurbis primesc pe langa salariu
si o suma de suplimente financiare si sporuri
rn
Pe langa salariul de incadrare, angajatii de la Transurbis mai beneficiaza de tichete de masa in valoare de 15 lei, adica 300 de lei lunar; un spor de vechime cuprins intre 5 si 25 la suta fata de salariul de incadrare; plata orelor suplimentare maxim 32 de ore lunar; bonusuri (de 8 martie 150 de lei, doar femeile; de Pasti 150 de lei, toata lumea; de 1 iunie 150 de lei, pentru copiii minori ai angajatilor; de Craciun 150 de lei, toata lumea; decontarea a 50% din transport pentru cei care au domiciuliul in afara Zalaului.