Ieri, in cea de-a doua zi de greva de la TenarisSilcotub, conducerea multinationalei a cedat presiunii muncitorilor. Acestia au fost anuntati ca se renunta la modificarea programului de lucru si ca activitatea va continua conform graficelor actuale, au declarat surse din randul angajatilor. 

rn

Ziua de ieri, ca si cea de luni, a debutat cu greva la TenarisSilcotub. Aproximativ doua sute de muncitori au iesit dimineata in curtea fabricii, pentru a-si exprima nemultumirea legat de faptul ca TenarisSilcotub intentioneaza sa modifice programul de lucru. Mai exact, compania a avut in plan introducerea muncii pe trei schimburi, cu patru echipe, fata de trei, pentru a se lucra in tura continua. “n aceasta speta, ITM Salaj arata ca modificarea programului de lucru, in maniera in care s-a facut, incalca o prevedere din Contractul colectiv de munca, dar si prevederile din Codul Muncii cu privire la repausul zilnic si saptamanal.
“Suntem într-un moment în care volumul de comenzi pe care îl avem în anumite sectoare impune munca în tura continua si, implicit, regândirea organizarii activitatii. În acest sens, societatea a implementat un program de lucru care sa respecte timpul de munca si de odihna al salariatilor în conformitate cu prevederile legale si care sa raspunda necesitatilor de productie. În plus, societatea si-a aratat disponibilitatea de a discuta propuneri venite din partea sindicatului si a angajatilor, în masura în care acestea respecta legea si asigura volumele de productie programate”, ne-a declarat luni, in prima zi de greva, purtatorul de cuvant al companiei, Olivera Iezdimir.
Pe fondul tensiunilor de la TenarisSilcotub, ieri dimineata a venit si punctul de vedere al Inspectoratului Teritorial de Munca referitor la aceasta situatie.
“Analizand noua schema a programului de lucru, se constata urmatoarele: nerespectarea articolului 27 alin (2) din Contractul colectiv de munca pe unitate; repausul zilnic si cel saptamanal sunt doua drepturi distincte ale salariatilor prevazute de Codul Muncii. Suprapunerea acestora la schimbarea de tura din schimbul 1 in schimbul 2 si din schimbul 2 in schimbul 3 genereaza un program de munca suplimentar”, scrie in punctul de vedere formulat de ITM, care precizeaza ca modificarea clauzelor atat din contractul colectiv de munca, cat si din cel individual impune incheierea de acte aditionale, ca rezultat al negocierii partilor.

rn

Multinationala e retiunta in declaratii

rn

“Protestul ilegal al angajatilor s-a incheiat, iar activitatea de productie a fost reluata”, a declarat ieri, in jurul orei 11.00, purtatorul de cuvant al TenarisSilcotub, Olivera Iezdimir.
Compania nu a vrut sa ofere mai multe detalii legat de felul in care se va desfasura activitatea pe viitor, daca renunta sau nu la ideea lucrului in tura continua.
“Deocamdata, ne limitam doar la aceasta declaratie”, a afirmat purtatorul de cuvant.