decembrie 5, 2025

Angajatii din Sanatate se declara multumiti macar sa nu piarda din veniturile pe care le au acum

angajatii-din-sanatate-se-declara-multumiti-macar-sa-nu-piarda-din-veniturile-pe-care-le-au-acum04_57383

Angajatii din Sanatate pun capat protestelor declansate la inceputul lunii, dupa ce sindicalistii au negociat la sfarsitul saptamanii trecute cu guvernul solutiile ca veniturile lor sa nu scada. Asta dupa ce tot anul au fost amagiti ca din 2018 vor avea salarii ca in Occident.

rn

Sindicalistii erau nemultumiti ca majorarile salariale promise initial de guvernanti vor fi anulate de masurile ce vor intra in vigoare de la 1 ianuarie.
Sindicatele din Sanatate au discutat joi cu premierul Mihai Tudose, cu ministrul Sanatatii, Florin Bodoc, si cu presedintele PSD, Liviu Dragnea. Au obtinut promisiuni ca veniturile din Sanatate nu vor scadea. De fapt, marea realizare a negocierilor este ca au obtinut o amanare a limitarii sporurilor la un maxim de 30 la suta din salariu, cel mai mare pericol pentru veniturile angajatilor din sanatate, care prin sporurile actuale adauga binisor la salariile de incadrare.
Chelement Hodis, presedintele Federatiei Sanitas – Filiala Salaj, spune ca "liderii Federatiei Sanitas s-au declarat multumiti de promisiunile obtinute si nu e cazul sa declanseze deocamdata greva".
In randurile nemultumitilor nu intra numai medicii si asistentele, ci si infirmierele, femeile de serviciu si personalul TESA, care la Spitalul Judetean de Urgente Zalau sunt in jur de 100, precizeaza Hodis.
Dar sa vedem promisiunile. Premierul, ministrul Sanatatii si presedintele PSD au promis ca nu vor fi scaderi de salarii de la 1 ianuarie 2018. Se va aplica cresterea promisa de 25 la suta, dar va fi resimtita ca o crestere de doar 4,3 la suta.
Liderul Sanitas pe tara, Leonard Barascu, a declarat ca Guvernul a fost de acord cu pastrarea tichetelor de masa, care vor fi considerate norma de hrana si vor avea un statut special si obligatoriu. Tichetele de masa vor fi de aproximativ 300 de lei pe luna. Angajatii vor primi si un voucher de vacanta de 1.450 de lei. De asemenea, guvernantii au acceptat ca masura prin care sporurile sunt limitate la un maxim de 30 la suta din salariul de baza sa se amane de la 1 ianuarie pana la 1 martie, cand vor avea loc alte negocieri.

rn

La Ambulanta, spaima e mare

rn

Angajatii de la Ambulanta, care castiga cel mai mult din sporurile actuale, de pana la 75 la suta, au fost si ei foarte nuemultumiti de limitarea sporurilor, de la 1 ianuarie, la 30 la suta.
Pe langa riscul ca asistentele, medicii si ambulantierii sa ramana cu sporuri mai mult decat injumatatite, acestia sunt obligati si sa lucreze fara program si cu masini putine. “n judetul Salaj sunt 27 de ambulante in total, din care 17 de urgenta, dupa spusele liderului de sindicat de la Ambulanta Salaj, Anca Opris. Iar orele facute suplimentar duc la epuizarea fizica a personalului de la ambulanta.
Mai mult, Legea salarizarii face o diferentiere intre cadrele medicale si ambulantieri, acestia din urma fiind considerate persoane auxiliare. Liderul de sindicat Anca Opris ne explica neajunsul acestor prevederi ciudate. "Un echipaj de ambulanta este format din trei persoane – medic, asistent si ambulantier. “n lege se fac diferentiei foarte mari, in sensul ca promisa crestere salariala de la 1 martie 2018 se va aplica doar medicilor si asistentilor. Ambulantierii raman la cresterea de 25 la suta (de la 1 ianuarie – n.r.), pe care o ia toata lumea. Nu este normal sa se faca o discriminare fata de ei. Eu am facut propunere la Bucuresti ca majorarea sa se aplice si ambulantierilor. Medicul si asistentul nu pot ajunge la caz fara ambulantier, cum si ambulantierul daca se duce singur nu poate rezova cazul", spune Opris.

rn

Salariatii din Sanatate pierd oricum

rn

Legat de trecerea contributiilor sociale in sacina exclusiva a angajatilor, va fi o scadere salariala, nu o crestere, sustin economistii si nu numai. Iar regula pentru sporuri in Sanatate prevede, in Legea salarizarii, ca maximul va fi de 30 la suta. Dar in spor sunt trecute si bonurile de masa si tichetele de vacanta, pe care inca nu le-a vazut nimeni. “n aceste conditii, nu-i de mirare ca personalul medical va migra spre spitalele private, catre alte tari.